«Марафон безопасности - инструмент управления знаниями и осознанностью»
ПАО «Ленэнерго» представит марафон безопасности Он-лайн марафон ежедневного участия, который позволяет участникам шаг за шагом погружаться в разные аспекты безопасных действий как на производстве, так и в жизни. Это новый инструмент, который только проходит тестирование в компании, однако уже есть много интересных наблюдений, которыми можно делиться.
Участие в марафоне позволяет сотрудникам:
Прокачать профессиональные навыки и знания в области безопасного труда,
повысить профессиональный и управленческий уровень линейных руководителей;
повысить вовлеченность в вопросы безопасного поведения в быту и на работе.
Спикеры расскажут:
как внедрять марафон. С чего начать, каких ошибок стоит избегать;
как вовлечь сотрудников в марафон, как работать с возражениями;
каких результатов можно достигнуть при внедрении этого метода в компании.
ОКСАНА КОНАКОВА
Начальник отдела подбора и развития персонала ПАО «Ленэнерго», .
Более 17 лет практики в направлении управления и развития персонала в компаниях ОАО «ГМК «Норильский никель» и ПАО «Ленэнерго».
Под ее руководством реализуются мероприятия, направленные на развитие молодежной политики компании, развития системы непрерывного обучения. Организовано плодотворное сотрудничество с организациями высшего и среднего профессионального образования по вопросам реализации совместных проектов по развитию системы профессионального образования.
С 2018 года совместно с блоком производственной безопасности и производственного контроля развивается проект безопасного поведения на производстве. − Организовано обучение в рамках проекта «Институт специалистов по охране труда». − Разработана и проведена интерактивная игра «Квест по охране труда - 8 точек безопасности». Проект вошел в список победителей Всероссийского конкурса молодежных проектов в 2019 году. Получен гранд от Росмолодежь. − Проведен конкурс агитационных информационных плакатов по охране труда. − Реализуется ежемесячная рассылка «Производственная безопасность». В реализации проектов активно принимают участие молодые специалисты компании.
"Важно менять привычки работников, создавать информационное поле по вопросам безопасности, повышать требования к уровню культуры безопасности, стимулировать безопасное поведение, создавать психологический настрой на безопасное поведение.
Наше мнение, что пропаганда, не побоюсь такого слова, вопросов безопасного производства активно вмешивается в сознание работников, в их мысли, установки, действия и ставит целью изменить существующее отношение к опасности.
ЮЛИЯ ФЛЁРОВА
Председатель первичной профсоюзной организации Кабельная сеть Ленэнерго Санкт-Петербурга и Ленинградской области организации общественной организации «Всероссийский Электропрофсоюз»
Более 25 лет работы в энергетической отрасли страны, из них последние 10 лет должности представителя стороны работников - освобождённого председателя профсоюзной организации крупнейшего филиала ПАО «Ленэнерго» «Кабельная сеть»
Одним из приоритетных направлений профсоюзное движение считает охрану труда, жизни и здоровья трудящихся, поэтому представители профсоюза ПАО «Ленэнерго» активно участвуют в проектах, направленных на развитие системы охраны труда и внедрения в жизнь передовых способов обучения сотрудников.
На постоянной основе в компании действует Рабочая группа по вопросам охраны труда, в состав которой входят и представители «Всероссийского Электропрофсоюза». Это позволяет слышать проблемы и вопросы, возникающие у рядового персонала, оперативно выявлять возможное возникновение «слабых мест» системы, знать ситуацию как-бы изнутри!
Профсоюз считает важным не только защищать интересы человека труда, но и заниматься его развитием, производственным и личностным ростом, повышать его осознанность в вопросах трудового процесса и личного пути развития, развития карьеры!